Giornale di diritto del lavoro e di relazioni industriali : 148, 4, 2015

P. 529-676

• Articoli dello stesso fascicolo (disponibili singolarmente)

  • Zero-hours contracts in the United Kingdom : regulating casualwork, or legitimating precarity?
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  • La nuova disciplina del licenziamento : qualche spunto di riflessione
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  • Licenziamenti illegittimi e reintegrazione : le nuove mappe del Jobs Act.
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  • Il sistema acausale di apposizione del termine e di ricorso alla somministrazione : come cambia il controllo sulla flessibilità
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  • Il sistema sanzionatorio del contratto a termine e della somministrazione di lavoro dopo il Jobs Act.
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  • Il rapporto fra contratto a tempo determinato e contratto a tempo indeterminato nella legislazione più recente
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  • La nuova disciplina su lavoro a termine e somministrazione a confronto con le direttive europee : assolto il dovere di conformità?
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  • Il sistema retributivo premiale in fiat-chrysler automobile (FCA) : elementi di un nuovo modello contrattuale?
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• Informazioni

  ISSN: 1972-5507

  Permalink: http://digital.casalini.it/3107785

  MATERIE

  • Diritto del lavoro, diritto in materia di servizio sociale, di educazione, di cultura
  • Economia del lavoro