Gestire i conflitti interculturali ed interreligiosi : approcci a confronto

185 p. ;

• Kapitel aus demselben Band (einzeln erhältlich)

  • Hanno ragione tutti
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  • Le competenze comunicativo-emotivo-relazionali nella trasformazione del conflitto
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  • Comunicazione interculturale e formazione alla trasformazione costruttiva dei conflitti
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  • Il modello di Harvard
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  • Il conflitto come risorsa nelle relazioni
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  • Affrontare differenze e conflitti in maniera costruttiva e in modo nonviolento: tutti possono scegliere di farlo
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  • La trasformazione nonviolenta dei conflitti secondo il metodo Transcend
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  • Ascolto Attivo e seconda modernità: sulla gestione creativa dei conflitti
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  • Una cornice teorica per la gestione e trasformazione dei conflitti interculturali ed interreligiosi
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  • Profili degli autori
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• Informationen

  ISBN: 9788884926159

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  REIHE

  Quaderni del Master universitario in gestione dei conflitti interculturali ed interreligiosi ; 1
  

  THEMENBEREICHE

  • Religion
  • Kultur und Institutionen
  • Sociology

  THEMENGEBIETE

  • Culture conflict
  • Ethnic conflict
  • Social conflict -- Religious aspects
  • Conflict management